RECRUITMENT – Nábor pracovníkov

Podstatou tejto služby je nájsť vhodného kandidáta, ktorého PERSONNEL AGENCY vyhľadáva na základe profilu obsadzovanej pozície z rozsiahlej databázy (cca 7 000 záujemcov) podľa potrieb zamestnávateľa. Vďaka tejto databáze a iným zdrojom (inzercia, cielené vyhľadávanie) vie úspešne obsadiť pozície rôzneho zamerania.

Taktiež uskutočňuje rozhovory, systematicky cielené oslovovanie a výber kandidátov, pričom zachováva najvyššie kvalitatívne štandardy na základe zamestnávateľom požadovaných špecifikácií. PERSONNEL AGENCY vytvára pre zamestnávateľa užší výber najvhodnejších kandidátov, čím šetrí čas a peniaze svojim klientom.

Výhody
PERSONNEL AGENCY:

šetrí čas a energiu zamestnávateľa
garantuje kvalitu výberu kandidáta, v prípade potreby bezplatne nahradí kandidáta v rámci 3-mesačnej garančnej doby
využíva rozsiahlu databázu uchádzačov o trvalý pracovný pomer
zariadi pracovno-vízové formality pre pracovníkov pochádzajúcich z krajín mimo EU

PRIEBEH SPOLUPRÁCE

Rámcová zmluva o sprostredkovaní + objednávka
Prezentovanie najúspešnejších kandidátov výberového konania
V druhom kole výberového konania sa objednávateľ môže zúčastniť a tak priamo zasiahnuť do výberu svojho budúceho zamestnanca
Uzavretie pracovnej zmluvy s vybraným kandidátom, uhradenie faktúry za sprostredkovanie pracovníka

V prípade, že dosadený zamestnanec v priebehu garančnej doby sa neosvedčí, PERSONNEL AGENCY ho bezplatne nahradí druhým najvhodnejším kandidátom.